男性医療事務員の戯言

医療事務でメシ食ってます。愛妻家です。

医療事務の面接で未経験採用された大事な考え方。

前回の記事では男性で未経験なのに医療事務に就職した際の履歴書に書いた志望理由を幼稚な文章そのままで書きました。

今回は医療事務として採用してもらった時の面接について書きたいと思います。

前回の記事

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医療事務面接の攻略方法

正直に書いてしまうと、3年くらい前の出来事なのであんまり覚えていませんw

でも当時の手帳にメモ書きが残っていたので7割くらいの質問は書き出せます。医療事務の面接攻略方法と言うよりは僕の面接方法って感じです。

そもそも書類選考を通過するとは思っていなかった

前回書いた通り、書類選考を通過するとは考えていませんでした。とりあえず自宅から近い病院が募集しているから応募しておこう。くらいの軽い気持ちでした。

なので、面接日程の連絡が来たときは喜びよりも「なんでだろう?」という気持ちの方が大きかったです。

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面接はありのままの姿で良いと思う

僕は面接にあたりほとんど何も用意しないで行く事にしています。

面接が苦手な人や不安な人は「最強の面接攻略法~これであなたも即採用~」みたな面接マニュアル本を買って覚える人もいますね。でもそんな人は会社に入るための面接の意義をわかっていない人です。

マニュアルを読んで、覚えて、そのまま発言してる人は考える事をしない(考えた気分になってる)ので、会社の面接官だって飽きます。そんなマニュアル人間は大量に発生しています。

自分が会社でもお店でも始めてスタッフを雇うとなった時にマニュアル通りに話す人なんていらないでしょう?

そんな人はつまらないです。

中途採用の面接で会社が知りたい事

中途入社の面接で会社が知りたい事は一つだけです。あなたは何が出来るのか?あなたは会社に対してどんな利益をもたらしてくれるのか?

これだけです。

僕の場合は未経験でしたので何も出来ないんですw

だから怖いものなんてありません。不採用になって当然なのです。

それでも書類選考を通過したから病院は何かを求めている

僕が未経験なのは書類選考時点で判明しています。それなのに面接まで来れたのは人物採用を重視していた事がわかります。

主に面接で言ったことはこれだけです。

「未経験だけど、僕はこんな人間で、こんな考えを持って仕事をしており、前職での実績はこれです。また、こんな事は不満に思っています。なので病院でもこんなことを行っていきます。」

それ以外は向こうからの質問に対して答えただけです。

スタンスとしては、飾らない・威張らない・無理をしないです

なるべく普段通りの自分を出して話しています。これは恋愛と同じですね。無理をしたってお互いが疲れるし、どこかで別れてしまいます。

そのままの自分を出してダメならそれでいいじゃない。会社なんてたくさんあるんだし。次に進もう。って感じです。

不採用でもいいじゃないか。会社なんてたくさんあるよ

だいたいみんな不採用とか不合格にビビりすぎなんです。日本人だから?ミスすること、失敗することに意識過剰になっています。

自分の事を採用しなかった=必要とされなかった=自分がダメなやつ

みたいな構図ですかね?

僕は今回の4社目はスムーズに転職できましたが前回の大手電気メーカーの子会社に採用されるまでには100社以上書類選考を落ちていますし15社以上面接で不合格となっています。

それでも、自分のスタンスを曲げずに面接に挑み続けた結果、なかなか心地良い会社に出会うことが出来ました。

たぶん無理をして採用してもらえそうな事を言ったり聞いたりすれば15社も面接なんてしなくて良かったと思います。無理をして入社してもこんなはずじゃなかったのにとか言って辞めてかもしれません。

どうしても入りたい会社なんてこの世にあるのでしょうか?会社に自分の存在意義を決められるなんて怖い事じゃありませんか?自分の思ったように働ける環境こそが一番大事なんだと思います。

アンマッチ採用にならないようにしていく事が大事ですね。転職は自分にあった会社を見つけるチャンスでもありますので気が済むまでチャレンジしてほしいです。

 

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